Bachmann electronic GmbH, ein im Jahr 1970 gegründetes Familienunternehmen, bietet ganzheitliche Automatisierungslösungen in den Bereichen der erneuerbaren Energien, Windkraft, Maschinenbau und Schiffsbau. Wir treiben die Energiewende voran. Mit mehr als 100.000 Windenergieanlagen, die mit Steuerungen von Bachmann electronic automatisiert wurden, erzeugen unsere Kunden "grünen" Strom für 90 Mio. Haushalte und reduzieren dabei den CO2-Ausstoß um 180 Mio. m³ pro Jahr.

Division Manager (w/m)


Unsere Anforderungen:

  • Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung bzw. praktische Erfahrung in der Hardwareentwicklung
  • Bewiesene Fähigkeiten in der Führung größerer Teams
  • Idealerweise Ausbildung oder Erfahrung im Projektmanagement größerer (Entwicklungs-) Projekte
  • Unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit

Was sind Ihre Aufgaben?

  • Fachliche und personelle Führung des Bereiches Hardwareentwicklung mit sieben Fachabteilungen
  • Indirekte Verantwortung für die kurz- und mittelfristige Budget- und Ressourcenplanung sowie Weiterbildungsplanung/Mitarbeiterentwicklung innerhalb des Bereiches in enger Abstimmung mit den Abteilungsleitern
  • Make-or-Buy-Entscheidungen bei Forschungs- und Entwicklungsdienstleistungen
  • Schnittstellenfunktion zu neben-, vor- und nachgelagerten Bereichen wie Softwareentwicklung (Tools & Runtime), Produktmanagement, Applikation, Produktion und Logistik
  • Optimierung bereichsinterner Abläufe und Prozesse im Hinblick auf Qualität, Kosten und Effizienz
  • Bereitstellung entscheidungsrelevanter Informationen für die Geschäftsleitung
  • Technische Gesamtverantwortung für das Produktportfolio der Hardwareentwicklung (Umsetzung, Wartung)
  • Mitgestaltung und Kontrolle der Lasten- und Pflichtenhefte hinsichtlich Architektur bzw. Plattformkonzept
  • Bewertung und Auswahl von (neuen) Technologien

Was wir Ihnen bieten:

Menschen kommen zu uns, weil wir Herausforderung und Innovation bieten und sie dort arbeiten wo andere Urlaub machen. Unser Firmensitz ist eingebettet in eine landschaftlich einzigartige Umgebung nahe dem Bodensee mit attraktiven Sport- und Freizeitmöglichkeiten.
Wir stehen für Fortschritt in der Technologie aber vor allem auch im Aufbau von Kompetenzen und Fähigkeiten unserer Mitarbeiter.
Wir stehen für Respekt voreinander, vor neuen Ideen und vor unserer Umwelt.
Wir stehen für Verantwortung die jedes Teammitglied übernimmt: für unsere Produkte und Dienstleistungen, für Entscheidungen und für Fehler.

Unser Miteinander

Bei uns arbeiten Menschen, die sich gegenseitig stärken, miteinander Großes erreichen und dabei ihr Engagement und ihre Fähigkeiten einbringen und ausbauen.

Wir sehen in der Vielfalt und Verschiedenheit Einzelner eine Chance und Bereicherung.

Ihre Vorteile:

  • Interessantes Aufgabengebiet
  • Angenehmes Arbeitsklima und attraktive Arbeitsumgebung
  • Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
  • Diverse Sozialleistungen (z.B. Betriebskantine)
  • Ihr Gehalt wird das jährliche KV-Mindestgehalt übersteigen und Ihre berufliche Qualifikation, Ihre Erfahrung sowie den Vorarlberger Arbeitsmarkt berücksichtigen

Überzeugen Sie uns mit einem aussagekräftigen Motivationsschreiben und Ihrem Lebenslauf. Passt unsere Position zu Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung, ergibt sich folgender Ablauf: Kontaktaufnahme durch Bachmann und Vereinbarung eines ersten Gespräches (mit Führungskraft und HR), Einladung zur Online-Potentialanalyse und – vorausgesetzt es ist stimmig für alle Beteiligten – Einladung zum Zweitgespräch (Führungskraft, potentielle Kollegen, HR).

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie – übrigens auch auf Ihre Initiativbewerbung, wenn derzeit keine passende Position ausgeschrieben ist!